Наша команда работает на рынке обучения персонала более 15 лет. За это время мы протестировали множество инструментов, служащих развитию сотрудников компаний, и теперь точно знаем, что и как применять для получения устойчивого результата.
За годы работы было проведено более 900 тренингов по продажам и стратегическому планированию, управлению изменениями и разрешению конфликтных ситуаций, согласованию заданий между подразделениями, формированию и развитию корпоративной культуры, а также социально-психологических тренингов.
Мы работали с представителями неправительственных организаций и государственных учебных заведений, проводили тренинги, стратегические сессии и коуч-сессии для специалистов, менеджеров и директоров банков, страховых и IT компаний. Наши супервизоры помогали рефлексии командного взаимодейстия на фармрынке. Лучшие тренинги и программы вошли в наш сегодняшний портфель.
В нашей работе мы придерживаемся принципов Системного Подхода:
Перед проведением каждого тренинга или стратегической сессии мы изучаем, как развиваются процессы в компании или организации, с которой нам предстоит работать, находим слабые места, чтобы уже во время работы предложить лучшие решения.
Сегодня наша команда состоит из опытных менеджеров по продажам, психологов, бизнес-тренеров, коучей и супервизоров. Каждый специалист имеет опыт работы в продажах и на управляющих должностях в бизнесе и/или неправительственных организациях. Поэтому всё, чему мы учим, мы прожили на собственном опыте. Лучшее из нашего опыта стало частью наших обучающих программ.
Мы с благодарностью принимаем отзывы наших клиентов и вместе с ними радуемся их успехам, частицей которых мы стали.
